——青岛水族馆业务部立足本职岗位践行群众路线

2013年对于海兽馆是值得高兴的一年，因为在很多工作上取得了一定突破。首先新年起始，我馆麦哲伦企鹅在繁殖实验中取得突破，两枚企鹅蛋都成功受精，孵化出企鹅宝宝，这在我馆工作上是一个重大突破。其次，我馆南美海狮的繁殖工作保持良好态势，继去年产下第一只海狮宝宝后，今年的8月4日，第二只自繁自养的海狮宝宝又诞生了，现在海狮宝宝正和妈妈在一起茁壮成长。再者，我馆去年引进的2只幼龄南美海狮，在经过一年的训练调整后，在今年旺季到来之际成功的完成了表演任务，虽说从表演内容上来说与成年海狮还不能相提并论，还有很大的进步空间，但是在这么短的时间内我们取得成绩也是巨大。

同样的，2013年对于海兽馆来说也是忙碌的一年，因为从新年起始，我馆工作上就处在岗位缺编的情况。为了能使企鹅繁殖工作有所突破，同事们积极查阅资料，尽量还原企鹅自然生活环境，尝试加入小鹅卵石和干草，增加受精机率。在小企鹅破壳的日子里，为了观察收集宝贵资料，同时因为缺少人员不能影响第二天的各项工作。我馆同事轮流单独值班，在展窗外关注的企鹅们的一举一动，做好工作笔记。为今后的企鹅繁殖工作积累了许多宝贵资料与经验。在旺季表演的日子里，恰逢雌性海狮“帆帆”生产，一直进行表演的雄性海狮“扬扬”情绪不稳定，为了能够顺利完成表演任务，与繁殖任务。在余下来的表演日，我们将去年引进的两只幼龄南美海狮带上舞台。所谓台上一分钟，台下十年功，在完成日常喂养工作的同时利用其余时间，积极训练，人员少，所以有些动作配合起来耗时长，但是我们的同事们不怕苦累，一点一滴的与小海狮交流协作，付出了许多汗水，与血泪。小海狮从出生到下水，这段时间是比较危险的时期，为确保新生海狮的安全工作，同时保证第二天的表演工作顺利进行，同事们采取24小时工作制，全面看护小海狮，防止意外发生，同时为成年海狮交配做好记录工作。在这期间，虽然我们牺牲了许多休息时间，甚至是一天一夜都不能合眼，但是大家都没用一句怨言。

这样的工作持续久了，大家的工作热情难免会有所下降。这时候主任会走入我们身边与我们谈心交流，舒缓紧张的工作气氛，使我们的心理压力得到了明显缓解，能够更积极，更高效的投入到工作当中去。在缺少人员的情况下，为了能使我们在工作后能得到充分的休息，同时又不加重轮休日里上班同事的工作量，主任主动放弃自己的休息时间，顶替我们，换来了我们宝贵的休息日。在身体上使我们得到了放松，在精神上给予了我们更大的鼓舞，使我们更加热情，积极的投入到海兽馆的工作当中去。

“大树扎根于沃土，高楼立足于基石。”我相信海兽馆的未来更加美好。